第115章 外商投资服务中心 (第1/4页)
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李远方解释道：“外商投资服务中心是个虚拟组织，做得却是实事，近期主要帮助四家外商投资企业办理设立手续。
精简乡镇党政机构确有其事，半年之内就要开始改革。‘南方谈话’后，全国兴起下海潮，很多机关事业单位干部辞去公职，踏上创业道路。
上级领导从中看到问题，机关事业单位人员过剩，提议进行精简改革，乡镇党政机构改革要走在前面。”
杨建章顿时紧张起来，急忙问道：“李镇长，乡镇党政机构进行改革，精简人员比例能达到多少？”
“半数以上。”李远方肯定地说道。
杨建章心里默算一下数字，问道：“按照这个比例精简人员，大多数部门负责人岂不是变成光杆司令？”
李远方摇头道：“事情并不是如此简单，镇党委、镇政府班子成员不会精减下来，剩下在编干部职工不分职务，不考虑内设机构负责人身份，大家一视同仁，考试成绩决定取舍。”
杨建章在南津县农用运输车制造厂期间，接触企业人员比较多，耳闻目睹，理解下岗工人痛苦。
他跳出工厂进入镇机关，就是看到所在工厂潜在危机，管理僵化，吃闲饭的人太多，奢侈浪费严重。
工厂的老书记曾经对他说过，每个破产倒闭工厂都有一个公式，领导整日吃喝玩乐，工人磨洋工偷东西，这样的企业不倒才怪。
他未雨绸缪，借着南津县委组织部从企业选干部之机，参加选拔考试，进入前十名，分配到石门山镇经委。
他自以为拿到铁饭碗，不曾想到，将要遇到乡镇党政机构精简人员。
“李镇长，镇党委对精简下来的干部不管不顾吗？”他郁闷地问道。
“镇党委会保护部分干部，安排到镇办企业工作，职务要由企业负责人决定，不排除从普通员工干起。”
李远方叹息一声，在他原来的那个时空，幸好提前跳出石门山镇，避免被精简的命运。以旁观者身份，目睹了改革后的惨状。
很多乡镇机关干部被精简下来，即使内设机构主要负责人也不例外。
他们大多数人没有一技之长，也没有人脉，只好做小买卖，或者到个体商店，替人卖服装鞋帽。
他亲眼看到，民政所主任、武装部副部长等镇机关内设机构负责人，竟然在菜市场摆摊，卖起瓜果蔬菜，看着感到心酸啊！
杨建章苦笑道：“考试只是借口，镇党委不会公开每个人试卷，暗箱操作
