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陆涛之前想的靠自己在接下来的时间内主要推荐分析测试仪器，不过如今做了两单仪器的生意之后，他才发现，这种事情若是只靠他一个人来做，就算是在两三个月的时间内能够挣到几十万，那也会累得半死。
色谱质谱光谱这几大分析测试仪器他最懂最专业，但由于设备金额一般都比较大，所以做起来回款周期长，并且就算他现在卖出了，在跟厂家谈代理权的时候，人家依然不同意。
在经过深思熟虑之后，陆涛就决定换一种方式。既然自己一个人做起来很累，那就招人，反正这年头本身的工资也不算高，特别是做销售的，主要还是一个底薪加提成的模式，只要你能卖出去，你就能拿高薪，你要卖不出去，那就是一个最基本的生活费，若是像有些行业，连最基本的底薪都没有。
另外一点，就是大型仪器的代理权自己目前没办法搞到手，那就搞比较偏门一点儿，金额小一些的仪器，就比如他正在谈的倍克曼。
当然，倍克曼也有很多大型仪器，特别是在分子生物学这一块，不过陆涛目前的打算以试剂耗材、小仪器为主，所以他口中说的代理权，也不是指倍克曼的所有产品线，而是其中的一两条。否则光是他提出来的样机，就算给他最低的价格，他还是买不起。
之所以选择倍克曼，也是有原因的，除了本身的产品质量和口碑之外，还有就是其用途比较广泛，基本上涉及到药物、医疗、生命科学这几块，都有可能有用到，无形之中就扩大了一个可推广的客户群体范围。
对于陆涛提出来的合作意向，吕怡并没有直接给予答复，毕竟她只是一个销售工程师，涉及到公司的整体布局，她也没办做主，更不能直接做出承诺。
“陆总，您说的这个模式很新颖，我们之前一直没有这么做过，我还需要请示一下领导才行。”吕怡想了一下，笑着说道。
“嗯，没关系，你跟你们领导转达一下我这边的意思，若是能行的话，可以尽快签订合同。”陆涛直接说道。
吕怡离开之后，陆涛在一天的时间内，又见了另外两个厂家的销售，说辞也都差不多。
效果说起来并不明显，特别是人家看到陆涛的办公室里就他一个人，办公桌、沙发以及整体装修布局也不怎么样之后，更是没多大的兴趣。
这也难怪，做销售的，哪个不是接触了很多人，虽然以貌取人不对，但从一个公司的大致面貌也能看出来部分的实力。再加上陆涛动不动一见面就是一副’我要拿到你们公司在本
