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，赵妤曦有感情地背诵了发言稿。
“座位牌下面压的是被举荐者的联系方式、个人信息和你们的工作证、身份卡，走的时候别忘了拿。研究院已经给你们的助理发了通知，至于他们愿不愿意承担这份工作，还需你们再做努力。让被举荐者成为助理，这是你们的第一项考核。
“研究院要做的事并不复杂，只是保持原有的秩序。如不加以管制，人与人之间互相残杀，迟早会杀到我们的亲人朋友头上。在你们各自的管辖范围内，你们有必要消除一切祸患。消除祸患不是为别人，而是为自己。
“好了，大道理就先到此为止，一个县城里有几十万人，就算你们有几十个家人，家人遇害的几率也极小，小到可以忽略不计。别人的生死和你们有什么关系？他们遇害，那是他们运气不好？你们是不是都这么想？”
十二位站长神态各异，赵妤曦从他们的表情中看到了答案。
“研究院对你们的要求标准很低，但那是入职标准，不是工作标准。我说一条最基本的标准，你们看看能不能做到：你们和你们的直系下属不无故杀伤他人、不杀伤同事。直系下属主要是指助理、所长。有没有人想知道什么叫无故杀伤？
“我说四种情况作为底线。第一种，有人在考试的时候偷看你的试卷。第二种，你排队的时候有人插队。第三种，有人背后说你的坏话。第四种，有人当面说你的坏话。以上四种情况单独发生的时候，你把别人杀伤了，都属于无故杀伤。如果有两种及两种以上情况同时或先后出现，你们可以杀伤对方。
“那些副院长都喜欢强调‘普通人’，也就是一阶渐近率超过十二个月的人，他们不允许你们随意杀伤普通人，搞的那些不普通的人好像高人一等似的，这是不公平的，对吧？不普通的人得罪你们了，你们也可以杀伤，能赢就行。但是先说好了，你们要是打不过别人，我可不会帮忙。”
人们还没来得及领会这番话的深意，领导却进入了下一个话题。
“研究院给你们的好处不止工资和工作，你们的权力很大、特权很多。我找研究院为你们多要了两条特权，也许你们能用得上。
“第一条，这座城里已经卖出去且已经装修好的房子，一旦超过三年无人居住，房子的主人自动变更为研究院，你们可以取走这些房子，赠送或出租给那些你们认识两年以上的熟人。
“房子被赠送或出租时，会产生一个新的房主。未经房主允许，任何人不得随意进入，包括你们。如果房主超过
