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在苏洵手下，逍遥传媒太顺了。
就算有大一点的问题，苏洵一出手便解决了。
根本就轮不到她。
她基本就是统筹各个部门，然后解决一些小事。
这让她有些郁闷。
总有一种有力无处发的感觉。
当然，她也知道，之所以她有这种感觉，那是因为逍遥传媒体量还是太小了。
等逍遥传媒在内地彻底崛起，她的能力将会得到全面的体现。
不过这还需要一些时间。
在逍遥传媒彻底崛起之前。
她也只能做一些普通职业经理人都能做的事。
不过现在好了。
嘉芒传媒这个烂摊子现在落到了她的手上。
她的能力终于有用了。
三天后，整顿正式开启。
经过三天的研究。
林若云终于敲定了整顿嘉芒音乐的策略。
嘉芒音乐会议室。
除了无足轻重的员工。
嘉芒音乐所有员工基本全都到齐了。
就连程承宣都来了。
不过他不是在主讲台上，甚至连都不坐在前排。
而是和普通员工一样，坐在后面。
除了嘉芒音乐的员工，会议室的最前方还有七人。
如果熟悉逍遥传媒的人就会发现，这七人竟然全是逍遥传媒领导层的人。
没错，林若云把逍遥传媒各部门有能力的人都搬了过来。
现在逍遥传媒在内地基本没有什么重要业务了。
这些人闲得很。
这些人可都是林若云苦心挖掘的各方面的人才。
让她们在总部休息纯粹是浪费。
所有林若云把他们全都搬了过来。
总部那边留几个副的处理日常工作就行了。
这一次林若云不仅要全力解决嘉芒音乐的问题，她也想看看自己公司这些人的能力。
在嘉芒传媒，他们也和林若云一样。
能力没有得到全面展示。
这次经历也决定了以后随着公司崛起，哪些人值得提携，哪些人需要下放。
林若云的目光可不仅仅眼前。
这次嘉芒音乐的危机不管能不能得到解决。
她都不会让逍遥传媒亏本。
此时会议室的主讲台上只坐了两个人。
林若
